Integrità, kooperazzjoni, win-win, żvilupp
L-onestà hija l-pedament ta’ ekonomija tas-suq;l-onestà hija l-pedament tal-iżvilupp tal-intrapriża u l-umanità.Il-kooperazzjoni hija li naħdmu flimkien għal skop komuni jew biex iwettqu biċċa xogħol flimkien.Win-win u l-iżvilupp ifisser li jieħdu r-riskji flimkien, li jaqsmu l-benefiċċji flimkien, nilħqu għanijiet komuni u niksbu żvilupp sostenibbli flimkien taħt kunċett ta’ valur komuni.Sitwazzjoni win-win tista 'ttejjeb il-kompetittività tal-intrapriżi, tirregola l-istandards tal-industrija, u talloka b'mod effettiv diversi riżorsi soċjali.Hija taħlita qawwija ta 'għerf, saħħa, marka u riżorsi umani, u hija l-interdipendenza u r-relazzjoni komuni bejn l-intrapriża u l-klijenti tagħha, l-imsieħba strateġiċi u l-impjegati.Punt ta' appoġġ għall-iżvilupp.Madankollu, sitwazzjoni fejn jirbaħ kulħadd ma tistax tinkiseb b'mod naturali.L-ewwel irid ikollu l-bażi ta’ kwalitajiet suġġettivi bħat-twemmin, ir-rieda u l-karattru.Filwaqt li jfittxu l-interessi tagħhom stess, l-intrapriżi għandhom ukoll jieħdu l-inizjattiva biex jikkunsidraw l-interessi ta 'oħrajn, u jissostitwixxu l-kompetizzjoni indipendenti b'benefiċċju reċiproku, fiduċja reċiproka, dipendenza reċiproka u kooperazzjoni.
Tsibx ir-raġuni għaliex ma tistax taħdem, issib biss il-mod li jaħdem
L-intrapriżi jeħtieġ li jkollhom setgħa eżekuttiva, u s-setgħa eżekuttiva hija l-kompetittività, għaliex mingħajr setgħa eżekuttiva, ma jimpurtax kemm il-pjan strateġiku jkun magnífico jew kemm hi xjentifika u raġonevoli l-istruttura organizzattiva, mhux se tkun kapaċi tikseb ir-riżultati mistennija tagħha."L-ebda skuża" huwa l-aktar kodiċi ta' kondotta importanti li wettaqna fis-snin li għaddew.Dak li ssaħħaħ huwa li kull student jagħmel minn kollox biex itemm kwalunkwe kompitu, aktar milli jsib skużi biex ma jlestix il-kompitu, anke jekk din hija skuża plawżibbli.Dak li jinkorpora huwa kapaċità ta 'eżekuzzjoni perfetta, attitudni ta' ubbidjenza u onestà, u spirtu ta 'responsabbiltà u dedikazzjoni.
Leali, kooperattiva, professjonali, intraprendenti
Lealtà: Responsabbli, ibbażata fuq is-salvagwardja tal-interessi tal-kumpanija.Il-lealtà hija l-prinċipju tas-sema, u l-onestà hija l-pedament biex tkun bniedem."Lealtà" tfisser li ma tkunx egoist lejn il-kumpanija, taħdem b'qalb waħda u moħħ waħda, b'qalb waħda u moħħ waħda, tkun taf il-gratitudni, u tagħmel kontribuzzjonijiet.Il-lealtà, kemm jekk bħala spirtu tradizzjonali eċċellenti jew bħala spirtu intraprenditorjali ta 'intrapriżi moderni, mhux biss tħares ir-responsabbiltà, hija wkoll responsabbiltà nnifisha.F'intrapriża, dak li għandna bżonn huwa grupp ta 'impjegati li huma leali lejn l-intrapriża.Professjonali: Standards għoljin, rekwiżiti stretti, u titjib kontinwu tal-ħiliet professjonali.Professjonalità tfisser: tagħlim profond u riċerka bla heda fuq ix-xogħol li tkun involut fih;tagħlim kontinwu u innovazzjoni bbażati fuq l-għarfien oriġinali, mimli kreattività;li jippossjedi etika professjonali, etika professjonali u dedikazzjoni estremament għolja.L-intrapriżi jeħtieġu impjegati professjonali, u l-impjegati jeħtieġu professjonaliżmu fuq ix-xogħol!Intraprenditorjali: Dejjem biex tkun l-ewwel, biex tippromwovi l-iżvilupp tal-kumpanija bħala r-responsabbiltà tagħha stess.L-intraprendenza hija l-punt tat-tluq għas-suċċess u l-aktar riżors psikoloġiku importanti.
